Получите пробную консультацию и
чек-листы в подарок

Мы свяжемся с вами и ответим на любые возникшие вопросы
Бесплатная пробная персональная консультация имеет длительность до 30 минут. В нее входит знакомство с консультантом, анализ вашего запроса, составление плана действий по запросу.
Запишитесь на консультацию
Мы свяжемся с вами и ответим на любые возникшие вопросы
Бесплатная пробная персональная консультация имеет длительность до 30 минут. В нее входит знакомство с консультантом, анализ вашего запроса, составление плана действий по запросу.
У вас есть вопрос? 
Будем рады ответить! Это бесплатно, анонимно и персонально.
Ответ на вопрос осуществляется в рамках бесплатной пробной консультации длительность до 30 минут. В нее входит знакомство с консультантом, анализ вашего запроса, составление плана действий по запросу.
Не нашли нужного специалиста?
Напишите нам и мы подберем вам эксперта!
Оцените нас
Благодарим за то, что делаете нас лучше!
Запись на консультацию
Total: 
Имя и фамилия
Электронная почта
Телефон
Блог о карьере и поиске работы

Лучшие книги, которые помогут построить карьеру

🔹 Ласло Бок Работа рулит! Почему большинство людей в мире хотят работать именно в Google.
В этой книге вы найдете рассказ от первого лица обо всех кадровых секретах Google: как в компании ищут и нанимают правильных сотрудников и как сохраняют и мотивируют персонал. Прочитав ее, вы узнаете, какие кадровые решения превратили Google в компанию, где царят свобода, целеустремленность и творчество, где ценят и слушают сотрудников и куда большинство людей мечтают попасть на работу. Рецепты успеха Google работают как для больших, так и для маленьких компаний. Ими могут воспользоваться и руководители, и сотрудники.

🔹 Вальдшмидт, Дэн «Будь лучшей версией себя. Как обычные люди становятся выдающимися»
В этой книге описаны истории обычных людей, добившихся неординарного успеха. От них веет невероятной энергией. Они никого не оставят равнодушным и обязательно вдохновят вас на новые достижения в профессиональной и личной жизни, потому что это истории из жизни реальных людей из разных областей деятельности, которые рискнули и добились выдающегося результата.

🔹 Шер, Барбара, «Отказываюсь выбирать! Как использовать свои интересы, увлечения и хобби, чтобы построить жизнь и карьеру своей мечты / пер. с англ. Э. Благодаровой, 2015.
Эта книга — практическое руководство для сканеров — людей, чей уникальный тип мышления не останавливается на одном пристрастии, а сканирует окружающее в поисках всего, что ему интересно. Барбара Шер призывает сканеров прекратить попытки вписаться в общепринятые нормы и предлагает им заново открыть для себя окружающий мир, лучше понять, кто они на самом деле, узнать, как воплощать идеи, использовать свои многочисленные таланты и строить полноценное будущее.

🔹 Саттон, Роберт «Не работайте с мудаками. И что делать, если они вокруг вас / перев. Кирилла Будникова, Любови Сумм, 2015.
Вы можете называть таких людей негодяями, мерзавцами, козлами, тиранами, законченными эгоистами или даже мудаками — в любом случае вы сталкивались и сталкиваетесь с ними на работе — с деструктивными представителями коллектива, которые только и могут, что критиковать и издеваться. Они доставляют коллегам проблемы и снижают производительность всей организации. Роберт Саттон в своей книге не только рассказывает, как это происходит, но и показывает, как изменить таких людей, расстаться с теми, кого изменить нельзя, как снизить вред для компании и наладить здоровые взаимоотношения внутри нее. Цивилизованные и продуктивные рабочие коллективы существуют, и вы можете добиться, чтобы у вас был именно такой коллектив. Рост производительности и результатов компании не заставит себя ждать.

🔹 Ричард Темплар, «Правила карьеры: Все, что нужно для служебного роста»
Какова ваша цель? Если ваша цель – высокая менеджерская позиция, работа над интересными проектами, решение нестандартных задач и, наконец, служебный автомобиль премиум-класса с водителем, то эта книга для вас. Самая большая карьерная удача для любого менеджера – встретить умного, успешного, умудренного жизнью наставника. В меру циничного, разумного эгоиста, прекрасно понимающего законы жизни в большой компании. Он объяснит, что карьера – это стратегия и тактика. И поделится этими знаниями. Увы, встретить подобных людей удается лишь единицам. Для остальных написана книга Ричарда Темплара «Правила карьеры» – 100 правил, необходимых для успешного служебного роста.

🔹 Тимоти Голви, «Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала»
Эта книга о том, как добиться максимальной самореализации, раскрыть весь потенциал своего «я», легко, без перегрузок и насилия над собой добиться высоких результатов в работе; как получать удовольствие от работы; как преодолеть скуку, связанную с рутинной работой; как объективно оценивать ситуацию на работе и свои перспективы; как правильно отдыхать.

🔹 Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мира, Джон О’Нил
58 ключевых вопросов, с помощью которых вы определите ключевые характеристики кандидата. Их следует задать, перед тем как решить, кто будет работать в вашей компании. Это лучшие вопросы. Они сфокусированы только на тех качествах, которые действительно важны для хорошей работы. Они заставляют кандидата приводить конкретные примеры. Они снижают вероятность лжи. Они исключают заранее отрепетированные ответы. Даются примеры позитивных и негативных ответов на каждый вопрос. Перечислены дополнительные вопросы, которые следует задавать при том или ином ответе кандидата. Для специалистов в области отбора персонала.

🔹 Джеффри Дж. Фокс, «Не торопитесь посылать резюме: Нетрадиционные советы тем, кто хочет найти работу свой мечты»
Поиск работы – занятие непростое, а тем более поиск работы «вашей мечты». Автор нескольких бестселлеров, мастер оригинальной мысли Джеффри Дж. Фокс, предлагает новый, нестандартный способ ее поиска. По его мнению, недостаточно обратиться в бюро по трудоустройству или разослать резюме. Нужен план и комплекс маркетинговых мероприятий, включающий изучение компаний, выяснение круга лиц, принимающих решение о найме, написание писем, подготовку к собеседованию, включая определение уровня желаемой зарплаты. Но главное, что необходимо, – это умение выделиться из общей массы соискателей и продавать себя так, как это делают лучшие специалисты по продажам...

🔹 Боллс, Р. «Какого цвета ваш парашют? Практическое руководство для тех, кто ищет работу или хочет ее сменить / Ричард Боллс; пер. с англ. Лины Пильберт, 2010.
Вы поняли, что занимаетесь не своим делом и задумались о работе вашей мечты? Вас просто не устраивает местоположение офиса или размер зарплаты? Вы ищете свою первую работу? Вы хотите что-то изменить, но не знаете как? Ричард Боллс, без преувеличения, посвятил жизнь решению проблем поиска работы. Его книга переиздается с 1975 года ежегодно, ее прочитали более десяти миллионов человек на двадцати разных языках.

🔹 Эрминия Ибарра, «Обретая Я. Неординарные стратегии, изменяющие карьеру», 2005 г
Почти все мы время от времени задумываемся о смене карьеры. Ощущая усталость или просто недовольство тем, чем занимаемся, жаждем шагнуть в неизведанное. Но, тем не менее, держимся за старое. Эрминия шбарра представляет новую модель смены карьеры. Эта модель бросает вызов всему, чему учили нас «специалисты по карьере». Общепринятое мнение: сначала нужно понять, чего хочешь, а уж потом действовать. Ибарра утверждает, что все нужно делать с точностью до наоборот. Знание, говорит она, — результат действий и экспериментов. Переход к новой карьере — не ровная дорога к заранее определенной идентичности, а извилистая тропинка, идя по которой, мы примеряем множество возможных «Я». Ибарра дает схему активного обновления карьеры, при котором используются три способа «профессиональной идентификации»: эксперименты с новыми видами профессиональной деятельности, взаимодействие с новым кругом знакомых и поиск смысла в происходящем в свете возникающих возможностей. С помощью увлекательных историй — от профессора литературы, ставшей биржевым брокером, до работника инвестиционного банка, превратившегося в писателя, — Ибарра открывает несколько основных правил, по которым совершаются все успешные смены карьеры.

🔹 Управляй своей мечтой.
Бриджит Кобб, специалист в области управления проектами, программами и организационными изменениями, представляет свою эффективную и проверенную методику исполнения любых задуманных тобой проектов. Будь то открытие собственного дела или идеальная свадьба.
Эта книга поможет преодолеть страхи, обрести уверенность и замотивировать себя на движение вперед.
Осуществить мечту легко, если знать как.

🔹 Суперобучение. Система освоения любых навыков: от изучения языков до построения карьеры
Сегодня непрерывное обучение и самообразование - необходимость.
Внутри книги - 9 принципов, благодаря которым можно значительно ускорить процесс познания, познания чего угодно. Актуальная, отлично структурированная, практичная книга про развитие hard skills в эпоху, когда нужно постоянно учиться новому.